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脸书下一步 攻就业市场?

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发表于 2012-12-8 11:05 AM | 显示全部楼层 |阅读模式


【联合晚报╱编译彭淮栋/综合报导】
2012.12.08 02:49 pm

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分析师说,脸书下一步可能攻进工作查找市场,对LinkedIn等专业网站构成威胁。
路透


就业查找市场是公认有利可图的市场,利之所在,有条件者自然逐利而至,因此专家说,脸书(Facebook)推出就业平台只是时间迟早的问题,所以当前最知名的专业人士社群网站LinkedIn和其它就业/求才网站如果想在竞争中立于不败之地,最好加把劲。

分析师表示,劲敌早晚必定出现。脸书用户超过十亿,有朝一日不会不想善用这优势。

在英国,懂门道的求职人和雇主一直都在利用社群媒体来交换信息、联谊和了解供需,网络平台,像LinkedIn和推特都是重要的就业查找资源。

目前为止,脸书对雇主或猎人头公司的主要用途,是有人应征工作,他们到脸书查看来人的周末狂欢照片,看看有没有不雅照,以及了解此人的日常行为。

但这样的用途有可观的潜力,对企业求才带来重大的冲击,因为脸书的就业查找网页让用户从地点方位、行业类别、技术才能各方面找工作,除了直接透过脸书来应征职位,也在这个社群网里分享工作。

脸书现在还否认要进入猎头业,不过,从就业查找功能和全球潜在用户的数目看来,脸书的否认不可尽信。脸书进军猎头业,一定会打乱原有业者的步调。「社群」用户将会转入原先由LinkedIn等职业信息网站主控的「职业」空间。

不过,脸书的就业平台目前还嫩了一点,而且只聚焦于美国市场,对以英国为主的其它求职/求才信息市场暂时还不会有很大的冲击。

但情况也可能很快改观,脸书在英国用户极多,加上Monster等猎头伙伴在脸书就业平台上扮演吃重的分量,我们迟早会看到脸书成为英国工作查找市场上的要角。

另外一个有趣的因素是人口:LinkedIn吸引的主要是年龄较高、中级到上层的管理阶层,脸书用户则年轻得多。


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